在公司的企业文化中,企业希望员工谨存一份感恩的心。
感恩集体的每一个人给予自己的关心和帮助,感念团队共建的每一份荣誉和成功。
企业在强调员工应该身怀一颗感恩的心时,却往往忽略了公司也应该对员工身怀感恩的心。企业注重对于员工的感恩,同样重要。
最近在百礼汇同北京碧桂园凤凰置业发展有限公司(以下简称碧桂园)的合作中,百礼君发现了一件有趣的事情。
碧桂园公司每隔一段时间,在公司里会举办员工生日会。生日会上,公司会为员工准备生日福利,经过几番挑选,公司选中了超级优选卡系列——感恩卡。按照惯性思维,员工生日会,理应送上应景的生日卡,碧桂园公司最后为什么会选择感恩卡呢?负责人时女士表示,为员工送上生日卡,可能它仅仅只代表着公司送给员工的一份生日礼物。只是在合适的时机,出现的一个正确的物品。而碧桂园公司想向员工传达出的是一种真诚的祝福,一颗公司对员工的感恩之心。
碧桂园感恩员工为公司付出的时间和精力。也想向员工传达出,无论在什么时候,公司都谨记着员工的辛勤付出,为公司创造的价值。对于碧桂园公司来说,员工更像是一个合作伙伴,公司与员工共同成长,共创辉煌。
虽然相隔千里,百礼君也感受到了碧桂园公司温暖的企业文化呢。一个成功的企业需要勤奋的员工搭建,员工将热情投入到工作中,为公司创造出经济效益。
在此次与碧桂园的合作中,百礼汇的销售团队认真的考虑着每一个细节。
其中考虑到碧桂园的员工人数较多,喜好差异化较大,因此向碧桂园推荐了超级优选卡系列。优选商城里包含了上千种品质礼品,员工可以任意挑选,随心兑换自己喜欢的礼物。
考虑到不为客户添麻烦,销售团队将每一张礼卡都规整的放入礼卡信封里。
这样客户收到礼卡,可以直接发给员工。另外,为客户开具的发票平坦的放在书本里,以免损坏。
通过销售团队的努力付出,此次合作可以说非常的愉快。时女士还将公司每个部门负责人和销售团队的负责人组建到一个群里。以后各部门的生日福利都由部门负责人直接联系销售团队的负责人。感恩百礼汇销售团队的付出,为TA们点赞。
大部分的企业认为,公司为员工提供了良好的发展平台,或者为员工发放了相应的薪资报酬,员工就应该对公司怀有一颗感恩的心。
从而忽视了公司应该对员工的感恩,因此造成了大量的人才流失,员工工作积极性不高等一系列问题。公司对员工身怀感恩,也是对员工辛勤付出的一种尊重。
感恩员工,与员工携手并进,共创未来!
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积跬步,至千里;积小流,成江海。
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